Criar produtos, serviços e soluções com foco no desenvolvimento de profissionais e empresas de Recursos Humanos é a principal proposta da a ABRH-PR. E como a transformação digital está impactando processos conduzidos por gestores pessoas, o diretor Digital da Associação, Adeildo Nascimento acredita que será cada vez maior a utilização de plataformas digitais.

Com base nessa realidade, a ABHPR Digital pretende envolver todos os influenciadores e pensadores para ampliar a distribuição de conteúdo para o público de Recursos Humanos, colocando à disposição dos associados e comunidade em geral, conteúdos cada vez mais relevantes para o desenvolvimento das áreas de gestão e cultura.

O conteúdo versará sobre assuntos como a jornada do colaborador, atração e retenção de talentos, recrutamento e seleção, desenvolvimento de processo de recompensa e reconhecimento, desenvolvimento humano e business partners.

Com as profundas alterações que acontecem no meio jurídico e administrativo, a ABRH-PR Digital também discutirá legislação trabalhista, auditorias e os impactos que a LGPD – Lei Geral de Proteção de Dados na área de gestão de pessoas.